合阳县司法局：强管理，严入口，建设过硬的行政执法队伍

今年以来，合阳县司法局以省委巡视反馈问题整改为契机，把强化行政执法资格管理，严把入口关作为行政执法队伍建设一项重点工作，全力打造一支过硬行政执法队伍。

落实教育培训制度。落实中共中央、国务院印发《法治政府建设实施纲要（2021-2025年）》，运用专业的法治培训，让广大行政执法、执法监督人员接受高效的培训，确保每人每年接受不少于60学时的法律知识培训，培训内容涵盖习近平法治思想、《中华人民共和国行政处罚法》《中华人民共和国行政诉讼法》等法律知识，切实提升行政执法队伍能力建设。通过考前培训、备考应试增强工作人员学习的自觉性、主动性。

严格规范执法资格考试。全面落实行政执法人员资格管理制度，把好行政执法岗位“入口关”，分别于2024年6月29日、30日组织开展举行相关部门行政执法人员申请行政执法资格集中考试。考前对14家行政执法主体及52名参考人员资格进行审核，全部符合参考要求，共45人通过考试，通过率为87%。各行政执法部门参考热情较高，为本系统工作人员积极取得执法资格，投身一线执法工作起到了很好的促进作用。

强化证件统一管理。为强化全省行政执法证件统一管理，合阳县司法局安排专人负责调度，实时解答询问，及时反馈制证信息审核等情况。依托陕西省行政执法证件管理系统，履行主体责任和监督责任，进一步加强行政执法证件动态管理，对行政执法人员退休、调离、辞职等离开执法岗位的，及时提请注销执法证件，切实做到底数清、情况明，实现执法队伍信息动态更新。

编辑：陈冰娟

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