合阳公安：正向激励提士气 树旗立标建铁军

近年来，合阳县公安局立足一线实际，突出党建引领，形成了以发现、培养、表彰、宣传、使用“五位一体”的典型选树宣传工作模式，全局队伍蓬勃发展，业务稳步提升。合阳县公安局两次被公安部评为全国优秀公安局，连续八年被市局评为全市优秀公安局、全市队伍建设优秀公安局，多次被省厅评为全省优秀公安局，2018年被省委政法委评为“全省人民群众满意的政法单位”，涌现出了以全国优秀公安基层单位巡特警大队、全国特级优秀人民警察曹红亮为代表的一批先进集体和个人，成为渭北高原上一支标杆式公安铁军。

党委重视 部门联动

构建先进典型选树宣传大格局

建立党委领导、“四级”负责，“五人”共管的机制，在先进典型推荐、评选、宣传等环节，党委集中研究、民主决策。采取自下而上层层审核，形成了党委审定、政工负责、纪检审核、所队推荐的工作格局，明确政工、纪检、督察、法制、网监“一把手”为共同责任人，对典型选树宣传工作责任共担，确保了选树宣传先进典型站得住、行的端、走的远。

拓展形式 创新载体

扩大先进典型发现培树的视角

坚持 “三个突出”，即：突出党建引领，创新开展“党员之星、警营先锋”“达标五星、争创十优”等一系列活动。突出实战挖潜，坚持在侦破打击主战场、维稳安保最前沿，大型比赛第一线发现典型。突出比武选拔，适时组织开展破案攻坚、基层基础、执法技能、公文写作系列大比武、大会战、大练兵活动，在比武竞技、练兵对抗中培树典型。

强化表彰 落实奖励

推动先进典型选树宣传向纵深发展

坚持“三个结合”原则，一是坚持平时与战时相结合。持续开展“创优评差”活动，采取一线送奖、通报表扬、报请记功嘉奖、表扬信等形式强化战时奖励。二是坚持精神鼓励与物质奖励相结合。对在各项工作中表现突出的集体和个人，实行火线入党、火线记功、火线提拔，隆重举办相应职业荣誉仪式，及时兑现奖金。三是坚持政治激励与提拔使用相结合。建立“鼓励激励”“能上能下”“容错纠错”三项机制，不唯年龄、不唯资历，成熟一批、提拔一批。先后破格提拔副科级干部1名，中层副职27名。

广泛宣传 弘扬正气

提升先进典型的知名度和影响力

利用文化长廊、宣传橱窗、墙体广告等对先进典型集中展示。将先进典型作为对外宣传的“形象大使”，印制在平安宣传年画、彩页、手册等，推广宣传。策划拍摄专题片，依托“三微一端一网”，以艺术性手法将先进典型推向大众眼前。坚持把传承发展作为先进典型宣传工作的出发点和落脚点，组织开展“学先进见行动”活动，促使英模精神内化于心、外践于行。

使命在肩，奋斗有我。合阳县公安局将在典型选树宣传工作上，守正创新，探索更多符合一线实际、深得基层民警满意的正向激励新举措，凝聚起奋进新时代、践行新使命磅礴力量，在履行新时代公安职责使命的征程上担当作为、奔跑追梦。

编辑：王倩

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